- Participer à la gestion administrative du personnel ( gestion de l'absentéisme)
- Assurer le suivi des dossiers prévoyance
- Participer à la mise en place de nouvelles modalités de gestion du temps de travail (horaires variables)
- Élaborer des documents de communication auprès des salariés ( temps de travail, épargne salariale...)

Préparation d'une Licence pro gestion des entreprises - gestion de la paie

Une alternance d'une durée de un à deux ans au sein du service gestion paie et relations sociales du leader de l'acier inoxydable en Europe.

Vous intégrez une entreprise labelisée best trainee experience par Speak and Act depuis 3 années consécutives.

Rémunération selon règlementation en vigueur + indemnité d’hébergement sous conditions.

Accès au restaurant d'entreprise

Ariane Lemaire : ariane.lemaire@swisssteelgroup.com